Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
Nach leichten Einbrüchen während der Corona-Pandemie zeigt sich der niederbayerische Arbeitsmarkt wieder in einer guten Verfassung.
Aktuelle Arbeitsmarktzahlen
Der niederbayerische Arbeitsmarkt hat sich in der Vergangenheit positiv entwickelt. Die Arbeitslosenquoten liegen regelmäßig unter dem bayerischen Schnitt und deutlich unter dem Deutschlandniveau. Jedoch hat nicht nur die Corona-Pandemie Spuren am Arbeitsmarkt hinterlassen und zwischenzeitlich zu moderaten Anstiegen geführt, auch die jüngste Konjunkturschwäche macht sich mittlerweile in den Zahlen bemerkbar. Die aktuelle Arbeitslosenquote liegt im September in Niederbayern mit 3,8 Prozent unter dem Bayernwert (3,9 Prozent) und unter dem Wert in Deutschland (6,2 Prozent). Die Eintrübung beim Arbeitsmarkt zeigt sich auch an der Zahl der bei den Arbeitsagenturen gemeldeten offenen Stellen. Sie betrug 2024 im Jahresdurchschnitt 11.416, nach 13.290 im Vorjahr.
Beschäftigte und Erwerbstätige
513.291 Niederbayerinnen und Niederbayern stehen derzeit in Lohn und Brot. Seit 2014 sind zwar rund 70.000 zusätzliche Arbeitsplätze entstanden, im Vergleich zum Vorjahr ist jedoch ein leichter Rückgang zu verzeichnen. Nach dem coronabedingten Einbruch wurde der kontinuierliche Aufwärtstrend der vergangenen zehn Jahre damit zum zweiten Mal unterbrochen. 39 Prozent der Beschäftigten arbeiten im Dienstleistungsbereich, gefolgt vom Verarbeitenden Gewerbe mit 29 Prozent.
IHK-Berufsausbildung
Nach einem Plus im Vorjahr gehen die neu eingetragenen Ausbildungsverhältnisse im IHK-Bezirk Niederbayern nun um 3,5 Prozent leicht zurück, liegen aber dennoch deutlich über dem Niveau der Corona-Jahre. 4.300 Neueintragungen können zum 31.12.2024 in den über 2.300 Ausbildungsbetrieben gezählt werden. Sowohl bei den gewerblich-technischen als auch bei den kaufmännischen Ausbildungsberufen gehen die Zahlen im Vergleich zum Vorjahr nun leicht zurück. Mit rund 17 Prozent liegt der Frauenanteil im gewerblichen Bereich deutlich niedriger als bei den kaufmännischen Ausbildungsberufen (54 Prozent). Jeder zweite Azubi hat einen mittleren Bildungsabschluss, 15 Prozent die (Fach-)Hochschulreife.
Pendler
Pendler sind alle sozialversicherungspflichtig Beschäftigten, deren Arbeitsplatz sich vom Wohnort unterscheidet. Die größten Anlaufstellen für Pendler in Niederbayern sind die kreisfreien Städte Passau, Straubing und Landshut, wobei besonders viele Pendler in den direkt angrenzenden Landkreisen wohnen. Aufgrund eines großen Arbeitgebers aus der Automobilbranche kommen mehr Leute zum Arbeiten in den Landkreis Dingolfing-Landau, als diesen verlassen. Generell ist der Regierungsbezirk Niederbayern kein geschlossener Arbeitsmarkt. 57.000 Einpendler stehen 104.000 Auspendlern gegenüber, sodass per Saldo 47.000 Beschäftigte die Region verlassen.
